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Blogreihe Konfliktmanagement im Team #2 – Konfliktlösung
Im ersten Teil der Blogreihe haben wir die Ursachen und Hintergründe eines Konflikts analysiert. Teil 2 der Blogreihe dreht sich um die Lösung von Konflikten, denn das ist oftmals nicht so trivial, wie es scheint. Die Konfliktdiagnose Zunächst sollten Führungskräfte eine Konfliktdiagnose durchführen. Die Diagnose sollte folgende Felder enthalten: Ursache des Konflikts Bisheriger Verlauf und […]
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Azubi-Interview mit Martin
Wie bist Du auf die Ausbildung bei der Talentschmiede aufmerksam geworden? Ich bin durch das Onlineportal Indeed auf die Talentschmiede aufmerksam geworden. Was hat Dich dazu bewogen, Dich bei uns zu bewerben? Die beschriebenen Tätigkeiten in der Stellenbeschreibung haben mein Interesse geweckt. Einige Tage später habe ich mich dann auf der Webseite umgeschaut und fand […]
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Blogreihe Konfliktmanagement im Team #1 – Ursachen und Hintergründe
Konflikte treten in jeder Lebenssituation auf, leider auch auf der Arbeit. Dass es zum Teil keinen Schuldigen gibt, sondern jemand eventuell nur zur falschen Zeit am falschen Ort war, ändert nichts an der Tatsache, dass die Produktivität des Teams aufgrund eines Streits leiden kann. Konflikte, die nicht gelöst werden, lähmen ab einer bestimmten Intensität nicht […]
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Azubi-Interview mit Karim
Wie bist Du auf die Ausbildung bei der Talentschmiede aufmerksam geworden? Ich habe bei meiner Recherche für Ausbildungen zum Fachinformatiker im Bereich Anwendungsentwicklung die Stellenausschreibung der Talentschmiede entdeckt. Was hat Dich dazu bewogen, Dich bei uns zu bewerben? Die Stellenausschreibung und der Unternehmensspirit der Talentschmiede haben mir sehr gut gefallen. Außerdem gefällt mir der hohe […]
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Die Bekämpfer des Bösen: Aufgaben eines IT-Security Consultants
Der Megatrend Digitalisierung spielt heutzutage eine übergeordnete Rolle und gewinnt sowohl in der Gesellschaft als auch in der Wirtschaft gleichermaßen an Wichtigkeit. Doch auch die Digitalisierung hat ihre Schattenseiten. So können Hackerangriffe, Cyber Crime und Datenklau für einen erheblichen Schaden in Unternehmen und Organisationen sorgen. Vor allem in Zeiten, in denen Cloud-Lösungen und mobile Endgeräte […]
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Berufsstart im Home Office – Chancen und Herausforderungen
Seit einigen Monaten ist das Arbeiten von zu Hause zum New Normal geworden. Während es sich viele Kollegen zu Beginn gar nicht vorstellen konnten, remote zu arbeiten, ist es mittlerweile für manche unvorstellbar, wieder 100% ins Office zurückzukehren. Die aktuelle Situation hat außerdem aufgezeigt, wie fit Unternehmen im Bereich Digitalisierung wirklich sind. Zahlreiche Tools ermöglichen […]
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Ausbildungsstart 2020: Die Talentschmiede begrüßt 3 neue Azubis
Heute ist es endlich soweit: die Talentschmiede begrüßt drei Auszubildende zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung. Wir freuen uns, dass unser Team ab sofort durch drei junge und motivierte Talente unterstützt wird. In den nächsten drei Jahren werden unsere Azubis spannende Einblicke in den Bereich Programmierung gewinnen. Ein Einblick in die neue Arbeitswelt Los geht es für […]
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Berufsstart im Home Office – Beraterinterview mit Stefan
Kannst Du das Projekt, an dem Du gerade arbeitest, und Deine spezifischen Aufgaben darin kurz beschreiben? Das Projekt, in welchem ich zur Zeit tätig bin, beschäftigt sich mit dem Patch Management. Hierbei bin ich im IT Project Management Office (PMO) tätig. Im Projekt unterstütze ich vor allem die Projektmanager bei der Projektleitung. Wie lange dauert […]
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Zwischen Anwendern, Programmierern und Testern – Beraterinterview mit Johanna
Kannst Du das Projekt, an dem Du gerade arbeitest, und Deine spezifischen Aufgaben darin kurz beschreiben? Ich arbeite als Requirements Engineer in der Streckenrechnungskontrolle. Mein Team programmiert die Anwendung, die zur Kontrolle der Rechnungen benutzt wird. Ich habe Kontakt mit den Anwendern, schreibe User Stories, schreibe Konzepte für die Programmierer, mache Support und einiges mehr. […]
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“Die Talentschmiede ist sympathisch, jung und offen” – Mitarbeiterinterview mit Johanna
Wie bist Du zu uns gekommen und was hat Dich dazu bewogen, Dich bei uns zu bewerben? Die Talentschmiede hat mich über Xing kontaktiert. Die Anfrage klang interessant und das Unternehmen sehr sympathisch. Was hast Du vor Deiner Tätigkeit bei der Talentschmiede gemacht? Ich habe Mathe im Bachelor und Informatik im Master studiert. In […]
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Popular Posts
Aufgaben eines Project Management Office (PMO)
Trainee im Karrierepfad Project Management Office (PMO) – und nun? Welche Aufgabengebiete werden von einem PMO abgedeckt und welche Aufgaben stellen sich konkret unseren Trainees in diesem Karrierepfad? Die Erwartungen an ein PMO reichen von Einzelfunktionen wie bspw. dem Durchsetzen von Standards oder dem reinen Coaching bis hin zur Steuerung des gesamten Projektportfolios. In der […]
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Beraterinterview mit Artur
Kannst Du das Projekt, an dem Du gerade arbeitest, und Deine spezifische Aufgabe darin kurz beschreiben? Das Projekt MERKUR (Meldewesen, Europäische Regulierung: Konzeption, Umsetzung, Reporting) stellt die Meldefähigkeit der Bank und ihrer Töchter sicher. Meine Aufgaben sind im Anforderungsmanagement angesiedelt. Ich fungiere als Schnittstelle zwischen den Fachprojekten und der IT-Umsetzung, damit gehen unter anderem Koordinationsaufgaben […]
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Mitarbeiterinterview mit Chiara
Seit wann arbeitest Du bei der Talentschmiede? Ich bin seit September 2017 bei der Talentschmiede tätig. Zunächst bin ich als Vollzeitkraft im Recruiting eingestiegen. Durch den Beginn meines Masterstudiums bin ich aktuell bei der Talentschmiede als Werkstudentin tätig und unterstütze weiterhin das Recruiting-Team. Wie bist Du zu uns gekommen und was hat Dich dazu bewogen, […]
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