Young Professional Business Analyst - Supply Chain Management (m/w/d)

Ort: Köln
Umfang: Vollzeit, 40 Std./Woche (Individuelle Home Office-Regelung)
Beschäftigungsart: Festanstellung
Startdatum: ab sofort

Die Talentschmiede fördert als branchenübergreifende IT-Unternehmensberatung den Einsatz von Absolventen und Young Professionals. Wir bieten unseren Kunden Projektteams mit jungen, talentierten und hoch motivierten Mitarbeitern, die wir mittels unseres innovativen Ausbildungs- und Betreuungskonzeptes kontinuierlich fortbilden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln einen Young Professional Business Analyst – Supply Chain Management (m/w/d), der gerne an Prozessen und Systemen der IT arbeitet und sich sowohl durch tiefe als auch breite Kompetenz in diesem Wissensbereich auszeichnen möchte.

Business Analysten sind das bedeutsame Bindeglied zwischen den zu erreichenden Geschäftszielen und den mittels IT dafür zur Verfügung stehenden Mitteln und Möglichkeiten. Sie stellen die erfolgreiche Analyse, Entwicklung, den Test und die Einführung von Geschäftsanwendungen sicher.

Ihre Aufgaben:
  • Sie werden in unsere Kundenprojekte als Spezialist für verschiedene Aufgabenbereiche der Business Analyse eingesetzt.
  • Sie unterstützen den Product Owner sowie die Fachbereiche bei Anforderungsanalyse, verfassen User Stories und fachliche sowie funktionale Spezifikationsdokumentationen für das Product Backlog.
  • Sie begleiten den gesamten Prozess der Wertschöpfungskette und bilden die Schnittstelle zwischen den Logistik-Fachbereichen und internen Entwicklern.
  • Sie begleiten die Realisierung einer IT-Lösung von der Anforderungsabstimmung über die Entwicklung bis zu deren Einführung.
  • Sie unterstützen den Product Owner in der strategischen Ausrichtung der IT-Lösung innerhalb der Systemlandschaft im Unternehmen.
  • Sie treiben den Entwicklungsprozess durch fachliche Tests voran.
  • Im Rahmen des Rollouts wirken Sie bei der Einweisung und Schulung der fachlichen Anwender mit.
  • Sie bringen aktiv Ihre Ideen mit ein, fördern das agile Mindset innerhalb der Organisation und sorgen so für den Produkterfolg.
Fachliche Anforderungen:
  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt, einem anderen MINT-Fach oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker/-in oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Bisherige berufliche Erfahrung in der Business Analyse im Logistikumfeld idealerweise nach agilen Methoden oder
  • Bewährte Erfahrung als Praktikant oder Werkstudent im IT-Bereich
  • Erfahrungen im Anforderungsmanagement sowie in der Prozessmodellierung und -dokumentation
  • Gutes Verständnis für Softwareentwicklung, Datenbanken und IT-Infrastruktur
  • Kenntnisse in der Datenanalyse, z.B. mit Hilfe von SQL-Abfragen
Ihr Profil:
  • Analytisches Denkvermögen, gedankliche Flexibilität und Problemlösungsfähigkeit
  • Selbstständiger, methodischer Arbeitsstil und Eigeninitiative
  • Praxisorientierte Arbeitsweise, technische Begeisterung und Zielorientierung
  • Teamfähigkeit und Kundenorientierung
Als Arbeitgeber bieten wir:
  • Persönliche Beratung – Bereits im Vorfeld der Einstellung eine intensive Beratung, im Hinblick darauf, welches IT-Berufsfeld am besten zu Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Ihren erworbenen Kenntnissen passt.
  • Individuelles Einarbeitungsprogramm – Persönlich auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und mit Erfolgsgarantie für die Zertifizierung in dem gewählten Karrierepfad.
  • Fortbildungs- und Betreuungskonzept – Ein innovatives und kontinuierliches Trainingsangebot mit allem, was E-Learning-, Classroom- und Onsite-Trainings namhafter Anbieter und Hersteller zu bieten haben.
  • Mentoring und Coaching – Inklusive regelmäßiger Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche mit dem Management und der Gewissheit, jederzeit ein Mensch mit Persönlichkeit zu sein und keine Personalnummer in einem Konzern.
  • Junges, dynamisches und internationales Team mit flachen Hierarchien – Gegenseitige Hilfsbereitschaft und echte Freundschaften.
  • Regelmäßige Teamevents – Gemeinsame Mittagessen, Theaterbesuche, Sommerfeiern, Grillfeste und Talentschmiedetage, damit neben der Arbeit auch der gemeinsame Spaß nicht zu kurz kommt.
  • Teamorientiertes Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben – Aufgaben, die nicht nur fördern, sondern auch fordern um das Beste aus einem herauszuholen.
  • Spannende Karriereperspektiven – Von der Weiterentwicklung zum Unternehmensberater oder der Internalisierung bis hin zur weitergehenden Spezialisierung innerhalb der Organisation unserer Kunden.
  • Unbefristete Festanstellung – Mit marktgerechten Gehältern und allen den vorgenannten Vorteilen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie um Zusendung an jobs@talentschmiede.com. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin mitzuteilen.

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Hevi Celebi unter +49 69 970 979 58 zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie uns doch auf Talentschmiede.com.

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