Young Professional Know Your Customer Consultant (m/w)

Ort: Frankfurt am Main/ Berlin
Umfang: Vollzeit, 40 Std./Woche
Beschäftigungsart: Unbefristete Festanstellung
Startdatum: ab sofort

Die Talentschmiede fördert als branchenübergreifende IT-Unternehmensberatung den Einsatz von Absolventen und Young Professionals. Wir bieten unseren Kunden Projektteams mit jungen, talentierten und hoch motivierten Mitarbeitern, die wir mittels unseres innovativen Ausbildungs- und Betreuungskonzeptes kontinuierlich fortbilden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Frankfurt (Main) einen Young Professional Know Your Customer (KYC) Consultant (m/w), der gerne an KYC-Prozessen arbeitet und sich sowohl durch tiefe als auch breite Kompetenz diesem Wissensbereich auszeichnen möchte.

Unter dem KYC-Prinzip wird die Prüfung der persönlichen Daten und Geschäftsdaten von Neukunden eines Kreditinstituts zur Prävention von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung auf der Grundlage des Geldwäschegesetzes verstanden. Generell muss hierbei die Herkunft von Geldern sowie Vermögen geklärt und die Details der geplanten Kundenbeziehung wie Umfang oder Zahlungsverkehrsarten erfasst werden. Es sind auch alle an der Erstellung des KYCs maßgeblich mitwirkenden Personen sowie spätere Änderungen an dem KYC-Dokument zu dokumentieren.

Ihre Aufgaben:
  • Sie werden in unsere Kundenprojekte eingebunden und als Spezialist für verschiedene Aufgaben in den Bereichen „Know Your Customer“ und „Anti-Money Laundring“ (KYC & AML) eingesetzt.
  • Sie sind der fachliche Ansprechpartner für die Ermittlung von IT-Lösungen zur Optimierung der KYC-Anwendungen.
  • Sie pflegen Beziehungen zu Projektmanagern, Kunden und anderen Beteiligten.
  • Sie sammeln und definieren geschäftliche Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem Geschäftsbereich.
  • Sie verantworten die Erstellung unterstützender Dokumentationen, z. B. die Leistungsbeschreibung und entwickeln fachliche und funktionale Spezifikationsdokumentationen.
  • Sie analysieren die Auswirkungen von Änderungen auf das bestehende Anwendungsportfolio und unterstützen während des gesamten Implementierungsprozesses.
  • Sie führen Datenanalysen durch und stellen sicher, dass alle Datenausgaben klar sowie umfassend begründet sind und eine vollständige Datenintegrität vorhanden ist.
  • Sie sind für die Prüfung von Machbarkeitsstudien, Kostenschätzungen sowie Geschäftsszenarien verantwortlich und erstellen Entscheidungsvorlagen für das Management.
  • Sie unterstützen beim Design und bei der Durchführung von Tests im Auftrag von Benutzern, Abwicklungsabteilungen und QA & Test Managern.
Fachliche Anforderungen:
  • Bisherige berufliche Erfahrung in Business- / Systemanalyse oder Qualitätssicherung oder
  • Bewährte Erfahrung als Praktikant oder Werkstudent im Bereich Informationstechnologie.
  • Gutes Verständnis für Softwareentwicklung, Infrastrukturmanagement und Web-Technologien.
  • Ausgiebige Erfahrung in der Analyse von Daten, um geschäftsrelevante Schlussfolgerungen zu ziehen.
  • Sehr gute Kenntnisse in Datenvisualisierungstechniken und –werkzeugen (z.B. UML / eEPK / Visio).
  • Grundkenntnisse in der Prozessdokumentation.
  • Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten einschließlich technischer Schreibfähigkeiten.
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Office.
  • Erfahrung in einer agilen Umgebung.
Ihr Profil:
  • Sie haben einen der nachfolgenden Studiengänge absolviert: Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt, Mathematik, Physik oder Ingenieurdisziplinen (Uni oder FH) oder eine vergleichbare Berufserfahrung, z. B. als Fachinformatiker/-in mit hervorragendem Prüfungsabschluss.
  • Sie bringen idealerweise bereits erste Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche mit.
  • Sie zeichnen sich durch Ihr analytisches Denkvermögen, Ihre gedankliche Flexibilität und Ihre Problemlösungsfähigkeit aus.
  • Sie besitzen einen selbstständigen und methodischen Arbeitsstil und haben ein hohes Maß an Eigeninitiative.
  • Sie lösen mittels Ihrer praxisorientierten Arbeitsweise und technischen Begeisterung Probleme innerhalb der gegebenen Zeit.
  • Sie sind teamorientiert und vermitteln Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen gerne an das Team, mit dem Sie gemeinsam Problemlösungen erarbeiten.
  • Sie verstehen es, gegenüber Kunden kompetent und serviceorientiert aufzutreten.
Als Arbeitgeber bieten wir:
  • Persönliche Beratung– Bereits im Vorfeld der Einstellung eine intensive Beratung, im Hinblick darauf, welches IT-Berufsfeld am besten zu Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Ihren erworbenen Kenntnissen passt.
  • Individuelles Einarbeitungsprogramm – Persönlich auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und mit Erfolgsgarantie für die Zertifizierung in dem gewählten Karrierepfad.
  • Fortbildungs- und Betreuungskonzept– Ein innovatives und kontinuierliches Trainingsangebot mit allem, was E-Learning-, Classroom- und Onsite-Trainings namhafter Anbieter und Hersteller zu bieten haben.
  • Mentoring und Coaching– Inklusive regelmäßiger Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche mit dem Management und der Gewissheit, jederzeit ein Mensch mit Persönlichkeit zu sein und keine Personalnummer in einem Konzern.
  • Junges, dynamisches und internationales Team mit flachen Hierarchien – Gegenseitige Hilfsbereitschaft und echte Freundschaften.
  • Regelmäßige Teamevents –Gemeinsame Mittagessen, Theaterbesuche, Sommerfeiern, Grillfeste und Talentschmiedetage, damit neben der Arbeit auch der gemeinsame Spaß nicht zu kurz kommt.
  • Teamorientiertes Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben – Aufgaben, die nicht nur fördern, sondern auch fordern um das Beste aus einem herauszuholen.
  • Spannende Karriereperspektiven – Von der Weiterentwicklung zum Unternehmensberater oder der Internalisierung bis hin zur weitergehenden Spezialisierung innerhalb der Organisation unserer Kunden.
  • Unbefristete Festanstellung– Mit marktgerechten Gehältern und allen den vorgenannten Vorteilen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie um Zusendung an jobs@talentschmiede.com. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin mitzuteilen.

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Sarina Gebhardt unter +49 69 970 979 58 zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie uns doch auf Talentschmiede.com.

 

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