Young Professional Windows Server Specialist (m/w/d)

Ort: Frankfurt am Main
Umfang: Vollzeit, 40 Std.
Beschäftigungsart: Festanstellung
Startdatum: ab sofort

Die Talentschmiede fördert als branchenübergreifende IT-Unternehmensberatung den Einsatz von Absolventen und Young Professionals. Wir bieten unseren Kunden Projektteams mit jungen, talentierten und hoch motivierten Mitarbeitern, die wir mittels unseres innovativen Ausbildungs- und Betreuungskonzeptes kontinuierlich fortbilden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Frankfurt (Main) einen Young Professional Windows Server Specialist (m/w/d), der gerne an Prozessen und Systemen der Banking IT arbeitet und sich sowohl durch tiefe als auch breite Kompetenz diesem Wissensbereich auszeichnen möchte.

Windows Server Specialists verantworten die Pflege und Wartung aller Windows Server sowie deren Schnittstellen im Unternehmen. Sie sind auch für ihre Weiter- und Neuentwicklungen in der Infrastruktur verantwortlich. Um die Funktionsfähigkeit von Windows Severn dauerhaft sicherzustellen, müssen sie außerdem kontinuierlich überwacht und optimiert werden.

Ihre Aufgaben:
  • Sie arbeiten in einer komplexen Windows Server –Umgebung und erlernen die fachliche Anwendung sowie technische Administration verschiedener Banksysteme.
  • Sie lernen Application Management Prozesse nach ITIL kennen und legen die ITIL Foundation Zertifizierung ab.
  • Sie entwickeln Service-Improvement-Konzepte und setzen diese zur nachhaltigen Sicherstellung des operativen Betriebs um.
  • Sie unterstützen bei Projekten und Implementierungen neuer Technologien und Lösungen für den Serverbetrieb.
  • Sie wirken bei der Entwicklung und Etablierung von Service- und Support-Prozessen im Bereich IT-Infrastructure mit.
  • Sie durchlaufen ein auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnittenes Weiterbildungs-und Zertifizierungsprogramm und entwickeln sich unter unserer Begleitung zum zertifizierten Microsoft Solutions Developer.
Fachliche Anforderungen:
  • Abgeschlossenes Studium in einem der folgenden Studiengänge: Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT-Schwerpunkt, Mathematik, Physik oder Ingenieurdisziplinen oder eine vergleichbare Berufserfahrung, z. B. als Fachinformatiker/-in mit hervorragendem Prüfungsabschluss
  • Erste berufliche Erfahrung in der Arbeit mit Unix/Windows-Servern oder
  • Bewährte Erfahrung als Praktikant oder Werkstudent im Bereich Informationstechnologie.
  • Grundverständnis für Softwareentwicklung, Infrastrukturmanagement und Web-Technologien.
Ihr Profil:
  • Analytisches Denkvermögen, gedankliche Flexibilität und Problemlösungsfähigkeit
  • Selbstständiger, methodischer Arbeitsstil und Eigeninitiative
  • Praxisorientierte Arbeitsweise, technische Begeisterung und Zielorientierung
  • Teamfähigkeit und Kundenorientierung
Als Arbeitgeber bieten wir:
  • Individuelles Einarbeitungsprogramm – Persönlich auf Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten und mit Erfolgsgarantie für die Zertifizierung in dem gewählten Karrierepfad.
  • Fortbildungs- und Betreuungskonzept – Ein innovatives und kontinuierliches Trainingsangebot mit allem, was E-Learning-, Classroom- und Onsite-Trainings namhafter Anbieter und Hersteller zu bieten haben.
  • Mentoring und Coaching – Inklusive regelmäßiger Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche mit dem Management und der Gewissheit, jederzeit ein Mensch mit Persönlichkeit zu sein und keine Personalnummer in einem Konzern.
  • Junges, dynamisches und internationales Team mit flachen Hierarchien – Gegenseitige Hilfsbereitschaft und echte Freundschaften.
  • Regelmäßige Teamevents –Gemeinsame Mittagessen, Theaterbesuche, Sommerfeiern, damit neben der Arbeit auch der gemeinsame Spaß nicht zu kurz kommt.
  • Teamorientiertes Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben – Aufgaben, die nicht nur fördern, sondern auch fordern, um das Beste aus einem herauszuholen.
  • Spannende Karriereperspektiven – Von der Weiterentwicklung zum Unternehmensberater oder der Internalisierung bis hin zur weitergehenden Spezialisierung innerhalb der Organisation unserer Kunden.
  • Unbefristete Festanstellung – Mit marktgerechten Gehältern und allen den vorgenannten Vorteilen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und bitten Sie um Zusendung an jobs@talentschmiede.com. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin mitzuteilen.

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Sarina Gebhardt unter +49 69 970 979 58 zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie uns doch auf Talentschmiede.com.

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