25. Februar 2015Tags: Keine Kommentare Simon Krüger

Seit wann arbeitest Du bei der Talentschmiede?

Ich stehe seit dem 01. August 2014 in einem festen, unbefristeten Arbeitsverhältnis mit der Talentschmiede.

Wie bist Du zu uns gekommen?

Während meines Studiums beschäftigte ich mich intensiv mit der Jobsuche. Die Talentschmiede fiel mir dabei durch eine professionell gestaltete Stellenanzeige im Internet direkt auf.

Was hat Dich dazu bewegt, Dich bei uns zu bewerben?

Anders als andere Unternehmen setzte die Talentschmiede die Latte der Berufserfahrung trotz anspruchsvollem Job sehr niedrig und versprach gleichzeitig die Mitarbeiter gezielt durch diverse Schulungen zu fördern.

Was hast Du vor deiner Tätigkeit bei der Talentschmiede gemacht?

Ich studierte Informatik an der Goethe-Universität in Frankfurt a. M. im Bachelor. Während meiner Studienzeit arbeitete ich als Werkstudent in verschiedenen Firmen und IT-Bereichen.

Wie sehen derzeit Deine Aufgaben bei der Talentschmiede aus?

Ich bewarb mich auf ein großes SAP-Projekt in einer der größten deutschen Banken und wurde in die Abteilung ‚Payment Solution‘ mit zwei meiner Talentschmiede-Kollegen zugeteilt, welche sich mit dem Zahlungsverkehr beschäftigt. Wir sind im Bereich des Applikations-Betrieb angesiedelt, d.h. wir sind dafür zuständig, dass das SAP-Modul seine täglichen Aufgaben problemlos bewältigt. Sollte das komplexe Routing-Tool auf Fehler laufen, versuchen wir auf Basis der grundlegenden „ITIL-Prozesse“ das jeweilige Problem ggf. in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen schnellstmöglich zu beseitigen und zu beheben.

Wie würdest Du die Talentschmiede in einigen Worten beschreiben?

Die Talentschmiede ist jung, erfolgreich, unterstützend, flexibel und engagiert. Sie fördert gezielt jeden Mitarbeiter.

Wodurch unterscheidet sich die Talentschmiede von anderen Unternehmen?

Im allgemeinen Fall ist man als Absolvent zu Beginn der beruflichen Karriere schnell orientierungs- und planlos und es fällt schwer, einen Überblick zu entwickeln – aber nicht, wenn man Mitarbeiter der Talentschmiede ist. Die Talentschmiede ist eine spezielle Form ihrer Art, weil die Mitarbeiterbetreuung des Unternehmens einzigartig ist. Dem Absolvent kommt das in vielen und großen Ausmaßen zu Gute.

Die Talentschmiede bietet jedem Mitarbeiter die Chance, sich persönlich sowie fachlich weiterzuentwickeln, sei es durch Schulungen, Online-Trainings oder Performance-Systeme.

Außerdem gibt es viele interne Events, die das Talentschmiede-Team, welches in viele unterschiedliche Projekte verstreut ist und damit an unterschiedlichen Standorten arbeitet, zusammenschweißt. Des Weiteren kann man bei Problemen oder offenen Fragen jederzeit den Vorgesetzten kontaktieren, der einem nützliche Ratschläge und Empfehlungen vermittelt.

Was machst du, wenn du gerade nicht bei der Talentschmiede arbeitest?

In meiner Freizeit treibe ich viel Sport, einerseits um mich körperlich fit zu halten und andererseits um einen perfekten Ausgleich zu haben. Außerdem koche ich mit Freude und unternehme gerne etwas mit meinen Freunden.