Häufig gestellte Fragen
Alles, was Sie über Talentschmiede, unser Modell und unsere AI-Produkte wissen müssen.
Für Unternehmen
Fragen rund um Für Unternehmen
Wie funktioniert das Talentschmiede-Modell?
Unser Try-Before-Hire Modell kombiniert intensives Training mit praktischer Erfahrung. Talente werden 12 Wochen auf Ihren Tech-Stack trainiert und arbeiten dann 12-36 Monate bei Ihnen vor Ort. Danach können Sie das Talent ohne Vermittlungsgebühr übernehmen.
Wie schnell können Sie Talente bereitstellen?
Nach einem Discovery Call dauert es typischerweise 4-6 Wochen bis zum Start. Bei akutem Bedarf haben wir oft bereits ausgebildete Talente verfügbar, die sofort starten können.
Was kostet das Talentschmiede-Modell?
Unsere Tagessätze beginnen bei €560. Im Vergleich zu traditionellem IT-Staffing sparen Sie bis zu 50% der Kosten. Bei Übernahme nach 12-36 Monaten fallen keine Vermittlungsgebühren an.
Gibt es eine Probezeit oder Garantie?
Ja, wir bieten eine 3-monatige Zufriedenheitsgarantie. Falls ein Talent nicht zu Ihrem Team passt, ersetzen wir es kostenfrei durch ein anderes Talent.
Welche Technologien decken Ihre Talente ab?
Unsere Talente werden in modernen Tech-Stacks ausgebildet: React, Next.js, Node.js, Python, Cloud (AWS, Azure, GCP), DevOps, und zunehmend AI/ML-Technologien wie LangChain, OpenAI APIs und mehr.
Wie läuft ein Discovery Call ab?
In einem 30-minütigen Gespräch lernen wir Ihre Anforderungen kennen: Welche Skills brauchen Sie? Wie sieht Ihr Tech-Stack aus? Welche Teamkultur haben Sie? Danach erstellen wir ein passendes Angebot.
Können wir mehrere Talente gleichzeitig einstellen?
Absolut. Wir können Teams von 2-10+ Talenten bereitstellen, die gemeinsam trainiert werden und als eingespieltes Team bei Ihnen starten. Das ist besonders effektiv für größere Projekte.
Was passiert, wenn wir das Talent nach der Mindestlaufzeit nicht übernehmen?
Kein Problem. Nach der Mindestlaufzeit von 12 Monaten können Sie den Vertrag monatlich kündigen. Das Talent wird dann bei einem anderen Kunden eingesetzt oder bleibt bei uns im Pool.
Für Talente
Fragen rund um Für Talente
Was ist das Talentschmiede Programm?
Ein 12-wöchiges Intensivprogramm, das dich auf den Einsatz bei Top-Unternehmen vorbereitet. Du lernst moderne Technologien, arbeitest an realen Projekten und wirst auf den spezifischen Tech-Stack deines zukünftigen Arbeitgebers trainiert.
Wer kann sich bewerben?
Wir suchen motivierte Young Professionals mit IT-Affinität: Absolventen, Quereinsteiger mit technischem Hintergrund, oder Junior-Entwickler, die den nächsten Karriereschritt machen wollen. Wichtiger als Erfahrung ist deine Lernbereitschaft.
Wird das Training bezahlt?
Ja, du erhältst während der 12-wöchigen Trainingsphase bereits ein Gehalt. Danach steigst du mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt bei unserem Kundenunternehmen ein.
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?
1. Online-Bewerbung über unser Formular. 2. Kurzes Kennenlerngespräch (30 Min). 3. Technisches Assessment (keine Vorkenntnisse nötig). 4. Finales Gespräch mit dem Team. Der gesamte Prozess dauert ca. 2 Wochen.
Kann ich mir aussuchen, bei welchem Unternehmen ich arbeite?
Wir matchen dich basierend auf deinen Interessen, Skills und Karrierezielen mit passenden Unternehmen. Du hast immer ein Mitspracherecht und wir stellen sicher, dass es ein guter Fit ist.
Was passiert nach den 12-36 Monaten?
Idealerweise wirst du vom Kundenunternehmen übernommen - das ist unser Ziel. Falls das nicht passt, vermitteln wir dich an ein anderes Unternehmen oder du bleibst Teil des Talentschmiede-Netzwerks.
Gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten?
Ja, kontinuierliches Lernen ist Teil unserer DNA. Du hast Zugang zu Trainings, Zertifizierungen und unserem AI-Curriculum. Wir unterstützen deine Entwicklung auch nach der initialen Trainingsphase.
karriererakete.ai
Fragen rund um karriererakete.ai
Was ist karriererakete.ai?
karriererakete.ai ist unsere AI-powered Career Community Platform, die Mitte 2026 launcht. Sie verbindet Young Professionals mit Unternehmen durch AI-gestützte Matching, Community Features und gamified Career Development.
Wann startet karriererakete.ai?
Der Launch ist für Mitte 2026 geplant. Trage dich in die Waitlist ein, um Early Access zu erhalten und die Plattform als einer der Ersten zu nutzen.
Was unterscheidet karriererakete.ai von LinkedIn oder XING?
karriererakete.ai ist keine klassische Jobbörse. Wir setzen auf Community-first: AI Career Coaches, Skill-basierte Tribes, Company Ambassadors statt anonyme Recruiter, und gamified Growth mit Rocket Points und Career Levels.
Ist karriererakete.ai kostenlos?
Für Talente wird karriererakete.ai kostenlos sein. Unternehmen zahlen für Premium-Features wie erweiterte Talent-Suche, Ambassador-Programme und AI-gestütztes Matching.
Was sind Rocket Points und Career Levels?
Rocket Points sammelst du durch Aktivitäten auf der Plattform: Skill-Validierungen, Community-Engagement, Mentoring. Sie bestimmen dein Career Level (von Starter bis Rocket Star) und schalten Features frei.
Wie funktioniert der AI Career Coach?
Der AI Career Coach analysiert deinen Hintergrund, deine Skills und Ziele. Er gibt personalisierte Empfehlungen für Lernpfade, passende Communities und Karriereschritte - 24/7 verfügbar.
AI Products
Fragen rund um AI Products
Was ist talenty.ai?
talenty.ai ist unser AI-gestütztes Sourcing-Tool, das den Talent-Akquise-Prozess automatisiert. Es identifiziert passende Kandidaten, analysiert Skills und erstellt Shortlists - schneller und präziser als manuelle Suche.
Was ist talky.talenty?
talky.talenty ist unsere Conversational AI für Candidate Engagement. Sie führt erste Gespräche mit Kandidaten, beantwortet Fragen zur Position und qualifiziert Bewerber vor - 24/7, in natürlicher Sprache.
Kann ich die AI-Tools separat nutzen?
Aktuell sind unsere AI-Tools Teil des Talentschmiede-Ökosystems. Standalone-Lösungen für Unternehmen sind in Planung. Kontaktieren Sie uns für Early Access.
Wie stellt Talentschmiede die Qualität der AI sicher?
Wir setzen auf Human-in-the-Loop: AI unterstützt und beschleunigt, aber Menschen treffen finale Entscheidungen. Unsere Modelle werden kontinuierlich mit Feedback trainiert und verbessert.
Allgemein
Fragen rund um Allgemein
Wer steckt hinter Talentschmiede?
Talentschmiede ist Teil der Digital Workforce Group AG und blickt auf 15 Jahre Erfahrung im IT-Talent-Markt zurück. Wir haben über 700 Talente erfolgreich platziert und arbeiten mit führenden Unternehmen in Deutschland zusammen.
In welchen Städten/Regionen ist Talentschmiede aktiv?
Unser Fokus liegt auf dem deutschsprachigen Raum, insbesondere Frankfurt/Rhein-Main, aber auch München, Berlin, Hamburg und die Schweiz. Remote-Modelle ermöglichen auch überregionale Einsätze.
Wie kann ich Talentschmiede kontaktieren?
Am besten über unser Kontaktformular oder direkt per E-Mail an hello@talentschmiede.com. Telefonisch erreichen Sie uns unter +49 69 970 979 58. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden.
Bietet Talentschmiede auch klassisches Recruiting an?
Unser Fokus liegt auf dem Try-Before-Hire Modell, das wir für nachhaltiger halten. Für spezielle Anforderungen bieten wir auch Direct Placement an - sprechen Sie uns an.
Noch Fragen?
Wir beantworten gerne alle weiteren Fragen persönlich. Vereinbaren Sie einen unverbindlichen Discovery Call.
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