29. Oktober 2021Tags: Keine Kommentare Julia Gagalski

Nachdem wir in Teil 2 unserer Blogreihe „IT-Sicherheitsjobs – Trends im Jahr 2021 (und darüber hinaus)“ die aktuellen Herausforderungen der IT-Security angesprochen haben, möchten wir im Folgenden auf das Nutzerverhalten im Internet hinweisen. Auch dieses trägt dazu bei, dass sich der Bereich der IT-Security in Zukunft grundlegend ändern wird.

E-Commerce

Die Mehrheit der deutschen Unternehmen nutzt bereits die Cloud. Die Nachfrage nach der Cloud steigt kontinuierlich an, um Produktivität zu steigern und Abläufe zu optimieren. Neben Organisationen nutzen auch immer mehr Privatkunden die Cloud, um persönliche Daten abzuspeichern. Laut Cybersecurity Ventures wird die Welt bis 2025 200 Zettabyte an Daten speichern, die schlussfolgernd mittels gesicherter IT-Infrastrukturen geschützt werden müssen.

E-Learning

Ein weiterer Trend zeigt sich im Bereich des E-Learnings. Deutschland ist führend auf dem E-Learning-Markt in der EU. E-Learning-Systeme sind beispielsweise für viele Studenten in Deutschland zum Alltag geworden und dieser Trend wird sich voraussichtlich fortsetzen. Es wird erwartet, dass die Nutzung von E-Learning-Systemen zunimmt, was die Nachfrage nach IT-Sicherheitsexperten in der Zukunft ankurbeln wird, die E-Learning-Systeme erstellen und warten sollen.

Es wird erwartet, dass das Wachstum im Bereich der IT-Sicherheit weiterhin durch die Notwendigkeit resultiert, nicht nur Experten, sondern vor allem junge Nachwuchskräfte im Bereich der IT-Security auszubilden, die vor Bedrohungen schützen und neue Prozesse durchsetzen. Beispielsweise, da mit der Zunahme der Internetkriminalität der Bedarf nach Sicherheitslösungen wie sicheren Routern, VPNs und Anti-Malware-Software, sicheren Passwörtern und der Aktualisierung von Patches enorm gestiegen ist. Infolgedessen müssen Sicherheitssoftwareprogramme immer stärker automatisiert werden, um potenzielle Bedrohungen zu erkennen und abzuwehren.

Wie die oben genannten Treiber gezeigt haben, ist der Berufsbereich der IT-Security sehr vielfältig und dynamisch. Dabei agieren Nachwuchskräfte und Experten zum einen mit bekannten Sicherheitsproblemen wie den Wartungsarbeiten von bestehenden Systemen und Prozessen. Zum anderen führen jedoch auch aufkommende, meist neuwertige Trends im Bereich des E-Learnings oder des Remote-Arbeitens zu immer größer werdenden Herausforderungen. IT-Security Analysten werden folglich an unterschiedlichen Schnittstellen benötigt, um neue Technologien zur Überwachung, Warnung und Analyse von Aktivitäten im Netzwerk zu implementieren und warten.

Wie der Einstieg im Bereich IT-Security gelingt

Der Bereich der IT-Sicherheit ist eine der führenden und gefragtesten Berufe im Jahr 2021 und darüber hinaus. Laut den Branchenexperten und der Plattform „College Consensus“ suchen Unternehmen und Organisationen fortlaufend nach jungen Nachwuchskräften mit unterschiedlichen Abschlüssen im Bereich der IT, beispielsweise von der Computerprogrammierung bis hin zum Datenbankmanagement. Das bedeutet, dass der Start in die IT-Security Karriere mit einer vielfältigen Bandbreite an IT-Studiengängen gelingt und erst zu späterem Zeitpunkt im Beruf spezialisiert werden kann. An dieser Stelle kann jedoch erwähnt werden, dass Universitäten auf der ganzen Welt ihre Ausbildungsprogramme überarbeiten und entwickeln, um der spezifischen Nachfrage nach IT-Security Analysten gerecht zu werden und Nachwuchskräfte spezifischer auszubilden.

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Die Talentschmiede fördert als branchenübergreifende IT-Unternehmensberatung den Einsatz von Absolventen und Young Professionals. Wir bieten unseren Kunden Projektteams mit jungen, talentierten und hoch motivierten Mitarbeitern, die wir mittels unseres innovativen Ausbildungs- und Betreuungskonzeptes kontinuierlich fortbilden.

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